企业办公室文化墙的设计在于表达公司的企业形象，传达企业文化，展示企业的实力，让客户对该公司留下深刻印象，提高企业的知名度。不管是大企业还是小企业、国有企业还是私有企业，都需要在客户面前有一个好的形象。 企业文化墙(是企业不可或缺的重要部分，以什么样的企业形象呈现给客户，企业文化墙起到非常重要的作用。

 

一个客户进入公司，他对公司的认知就是从企业文化墙和企业环境开始的。 好的形象主要是通过客户的视觉感受产生的，而影响客户视觉感受的常见因素有:企业的标志、企业的文化墙、企业的网站等。

 

其中文化墙是影响人第一感觉的重要视觉因素。 在办公室装修的时候，我们会常常遗漏一个东西。那个东西就是企业文化墙。说实话，企业办公室文化墙是公司一个非常重要的一个部分。一方面文化墙可以向外宣传公司的文化和公司的形象。另一方面可以对内增强公司内员工的互动，举个例子就是办公室文化墙里面的许愿墙。

 

那么办公室文化墙那么重要我们应该如何把它弄好？

 

根据公司的需求一般情况下文化墙有以下几个栏目。

 

第一个就是公司介绍、公司的目标、内部公告栏和员工互动栏。

 

 

具体栏目要按公司的要求而定。定好了栏目 其他 的就容易干很多了。接下来就可以做美工设计了。其实在办公室设计的时候就可以叫他们帮你设计就行了。 企业文化墙设计要素,文化墙主要的功能是让企业的文化氛围和精神在润物细无声中，让客户了解企业的想法，让员工对企业的目标和责任一目了然，从而达到潜移默化式的功效。企业文化墙的要素有以下几点

 

1、精神文化：包括企业核心价值观、企业精神、企业哲学、企业理念、企业道德等。

 

2、制度文化：企业的各种规章制度，以及这些规章制度所遵循的理念，包括人力资源理念、营销理念，生产理念等。

 

3、物质文化：包括厂容、厂纪、企业标识等。 在我们接触过的企业中，台资和港资企业在这方面就比内资重视多了。

 

不过，我们坚信，随着中国由制造转向创造的升级过程中，内资企业也会越来越重视企业文化的，逐步形成和确立中国企业自己独特的精神成果和思想观念。